Bei all dem Getrommel für die angeblich so fortschrittliche Pflegekammer sollte mal an die letzten 70 Jahre erinnert werden:
- Ohne Gewerkschaften (im DGB, im Gesundheitswesen ver.di, früher ötv) ginge es uns allen deutlich schlechter.
„Errungenschaften“ durch das gemeinsame Auftreten in Gewerkschaften:
- Fünf-Tage-Woche
- Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
- Mitbestimmungsgesetz (für größere Betriebe, nicht bei Kirchens)
- Mindestlohn.
Je mehr ArbeitnehmerInnen in einem Betrieb oder einer ganzen Branche organisiert sind, desto stärker sind Betriebsräte und Gewerkschaften, z. B in den Tarifverhandlungen (höheres Gehalt). Oder bei besseren Arbeitsbedingungen.
Siehe auch[]
- Betriebsrat
- Betriebsverfassungsgesetz, das Gesetz zu den Betriebsräten
Zu den Arbeitsbedingungen in der Pflege
- 2022: Stellungnahme der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft – ver.di zur Erörterung des Entwurf eines Zweiten Gesetzes zur Stärkung der pflegerischen Versorgung
Weblinks[]
- 11.10.2015 Mehr als 134.000 Unterzeichner Für mehr Personal — die ver.di-Krankenhauspetition an den Bundestag (Hintergrund für die Eingabe an den Petitionsausschuss ist die unverändert dramatische Personalsituation in den Kliniken. Nach ver.di-Berechnungen fehlen bundesweit 162.000 Stellen, darunter eben mal 70.000 Pflegekräfte)
- Aktion: Krankenhäuser sind keine Fabriken
- Über ver.di, die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft bei Wikipedia
- Liste von Gewerkschaften in Deutschland (bei Wikipedia)